（2022年闵行区“春申金字塔人才计划” 人才分类认定启动！网上申报7月1日截止）

 

　　

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各镇、街道、莘庄工业区，各相关委办局，企事业单位：

　　

为深入贯彻实施《闵行区关于加强人才引领高质量发展的实施意见》（闵委发〔2022〕15号），经研究决定开展2022年度本区“春申金字塔人才计划”人才分类认定工作。现就认定工作具体事项通知如下：

　　

　　

一、认定对象

　　

分类认定的对象应是税务登记、注册地均在闵行的企事业单位全职引进或培养的各类优秀人才。引进人才须与所在单位签订3年及以上全职聘用合同，或在闵行创办（参与创办）具有国内领先技术水平、能够推动产业转型升级的企业。

　　

二、认定标准

　　

优秀人才认定分为四层次，每个层次中分学术类、技术类、管理类三类人才，详见《闵行区“春申金字塔人才计划”人才分类认定标准》（附件1）。

　　

三、相关说明

　　

1.对属于“相当于上述层次的其他优秀人才”的认定工作，由区人才办牵头组织研究，提出审核意见。

　　

2.本次人才认定工作，对于认定标准中“近3年内”的表述限定为2019年1月1日-2021年12月31日。

　　

3.认定对象为企业（机构）主要负责人的，每家企业（机构）推荐人数限1人（董事长或总经理）；认定对象为项目（核心技术）负责人的，每个项目推荐人数限1人；认定对象为企业（机构）推荐的管理人才的，每家企业（机构）推荐人数限1人。

　　

4.优秀人才信息实行动态管理，卓越人才、杰出人才、精英人才认定有效期三年,每年备案；青年创新人才认定有效期一年。

　　

四、工作流程

　　

（一）动员通知

　　

各镇、街道、莘庄工业区，相关委办局，企事业单位在收到本通知后，请对照《闵行区“春申金字塔人才计划”人才分类认定标准》，梳理本辖区、本领域内符合申报条件的用人单位，及时向各单位下发通知，同时指导做好人才分类认定申报工作。

　　

（二）网上申报

　　

符合申报条件的人才所在企事业单位，请于7月1日（周五）前登陆“闵行区企业服务平台”左边()右边，按照《闵行区企业服务平台用户操作手册》（附件2）要求，在线如实填写、上传人才相关申报材料：

　　

1.《闵行区“春申金字塔人才计划”人才分类认定申报表》（完成在线填报后申报表系统自动生成，单位下载后签字盖章再上传系统）；

　　

2.有效身份证明（居民身份证、港澳居民往来内地通行证、台湾居民来往大陆通行证、护照等）；

　　

3.最高学历证书、最高学位证书；

　　

4.劳动合同或事业单位聘用合同(合同有效期内)以及个人近期社保缴纳证明；属创业人才的（本市企业的法定代表人或主要股东），可提供营业执照和企业半年（含）以上完税证明；

　　

5.符合《闵行区“春申金字塔人才计划”人才分类认定标准》规定条件的其他相关佐证材料，如荣誉证书、获奖证书等。

　　

6.优秀人才电子证件照

　　

系统内提交的所有附件材料均须上传彩色扫描件。

　　

（三）受理点审核

　　

平台网络预审通过后，请申报单位在7月8日（周五）前将《闵行区“春申金字塔人才计划”人才分类认定申报表》原件报送至区人社局受理点（可邮寄或快递）。

　　

（四）批准确定

　　

经区人才工作领导小组办公室审议通过后，符合认定条件的各类优秀人才，在认定有效期内可享受“春申金字塔人才计划”相应的政策扶持和服务。

　　

五、其他事项

　　

1．人才认定网上申报截止时间为7月1日（周五），之后将关闭受理通道。

　　

2．受理点地址：闵行区人力资源和社会保障局人才开发科（莘北路168号2号楼205室）

　　

联系人及联系电话：

　　

张捷（政策咨询）(021)

　　

刘明（平台技术支持）

　　

附件：

　　

1、《闵行区“春申金字塔人才计划”人才分类认定标准》

　　

　　

2、《闵行区企业服务平台用户操作手册》

　　

　　

中共闵行区委组织部

　　

闵行区人力资源和社会保障局

　　

2022年6月21日

　　

　　

转载自今日闵行

　　

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