（人才引进落户可以带小孩吗）

人才引进的方式，首先要自己达到相应的硬件条件才可以的，如果自己身边还有孩子的话，其实也可以但是对于孩子的年龄有一定的要求，下面，为了帮助大家更好的了解相关左边法律右边知识，左边华律网右边小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。

人才引进落户可以带小孩吗

只能是18岁以下的孩子。

上海申请条件

在沪工作稳定，专业(业绩)与岗位相符，一般应能在本单位工作五年以上，且符合下列条件之一：

1、具有博士研究生学历并取得相应学位或者具有高级专业技术职务任职资格并受聘相应职务的专业技术人员和管理人员。

2、获得省部级及以上政府奖励的人员。

3、国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

4、列入省部级及以上人才培养计划的人选。

5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。

6、本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构、高新技术产业化重点领域、高新技术企业、高新技术成果转化项目、在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。应属单位紧缺急需的业务骨干，且具有两年以上(截至申报之日)相应工作经历。

7、本市重点引进机构、项目或做出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员。

8、本市重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书(高级技师)，或取得国家二级职业资格证书(技师)且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的在工作一线从事技能类职业、工种的高技能人才。国家及省部级以上技能竞赛奖励，是指国家级或省部级技能类人才表彰、国家级技能竞赛金、银、铜奖或省部级技能竞赛金奖或一等奖。技能类职业、工种范围另行发布。

9、本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

10、在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地区县经济社会发展作出重大贡献的企业中担任企业高级经营管理职务的创业人才。

11、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

以上内容就是相关的回答，人才引进落户可以带小孩，但是孩子的年纪应当在18周岁以下，人才引进的方式，在当地落户的话是属于的集体户口，然后在公司上班，可以享受到和独立户口一样的待遇，如果您还有其他左边法律右边问题的可以咨询左边华律网右边相关律师。

扫描上面二维码，微信咨询

落户咨询热线：13671738356