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(上海留学生落户失败的原因二、回国后第一份工作不是在上海)
“知识改变命运”这句话用在上海落户政策上面也没有错。国外留学回来的留学生,在落户上能够享受一定政策优惠。但是上海毕竟是上海,自身的魅力也足以能吸引有学历有能力的人,所以不是所有的留学生都能申请在上海落户。每年也有不少留学生会申请失败,这是为什么呢?今天这篇文章就来带大家看一看上海留学生落户失败的原因。
上海市对于留学生的规定是,全日制本科及以上学历的国外留学生,而且在国外留学的时间不能低于1年。
低于一年的回国后,不属于留学生的身份,那套用留学生的落户政策去申请落户,自然也只有失败的结果。
2020年上海市留学生政策明确规定,留学生毕业回国之后,第一份工作必须是上海的公司。很多留学生回国之后,可能会选择在本省市找工作,或者是去北京、深圳等地方工作。
这样就直接失去了留学生落户上海的资格。
另外还要注意的一点就是,即使毕业回国后,是在上海市找工作,也要搞清楚公司的注册地是不是在上海,如果公司只是外地开在上海的分公司,而且分公司没有在上海的工商局注册过,这样的公司留学生入职之后,也是不能申请留学生落户的。
留学生落户申请的时候,也是要看工作单位的。如果公司的注册资金小于100万人民币,那么不管现在公司的规模有多大都不符合办理条件。
另外公司如果上了黑名单,也会直接导致留学生申请落户失败。
所以在入职之前,先了解清楚公司多大注册资金,如果注册资金没有问题,然后继续去上海市的人才市场负责落户窗口的工作人员,查询所在单位有没有上黑名单。
关于社保缴纳出错而导致落户失败的原因有很多种。
1、社保和个税缴纳的单位名称和劳动合同上名称不一致
劳动合同与社保、个税缴纳,三项材料中的用人单位名称必须一致,才能办理落户,如果不一致是无法落户的。像劳务派遣类的就不能申请落户。
2、劳动合同上薪资与缴纳社保的基数不一致
劳动合同上签订的税前薪资必须与每月缴纳社保的基数一致,才能办理落户。上海每年4月的社保缴费基数都会调整,2019年4月之后的社保基数需要达到8211元左右,还要视个人的学校情况而定。
3、在上海市代缴社保的人力资源公司代缴社保
在上海代缴社保的人力资源公司代缴社保,即使是符合人才大厦的规定的人力资源公司,也不予办理落户!关于补缴社保,根据《劳动合同法》19条规定:用人单位所签试用期不得超过6个月。如果试用期间,用人单位没有正常缴纳社保,而采用补缴的方式,切记:补缴的社保记录不能作为落户的材料,连续正常的缴纳社保才能办理落户!
4、社保和个税相匹配是如何判断的?
如果社保缴费基数是8000元,那么税前工资也必须大于或者等于8000元才可以,否则需要重新累计半年。
5、外地缴纳过社保是否还可以办理落户?
回国后如果在外地工作缴纳过社保是无法再办理落户的。
关于留学生的落户还有一个时间限制,但是这个条件相对于应届生落户来说,要更加宽松一点。
只要累计待业的时间不超过2年就可以申请留学生落户。但是如果超过2年,就只能选择其他的方式落户上海。
累计待业时间,不是从毕业后开始计算的,而是从毕业回国之后才开始计算,例如王小姐在国外的学校毕业之后,没有直接回国,还是在国外旅游了半年,那么现在王小姐的累计待业时间还是2年。
以上就是大家在办理留学生落户上海的时候,容易犯的错误,今天给大家指出来是想帮助大家都能申请在上海落户。
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