（非应届毕业留学生可以享受“留学生落户上海”的政策吗？）

 

　　

大学毕业后在上海工作一两年，然后去国外念个世界排名前500的研究生，学习满一年后毕业回国，可以享受“留学生落户上海”的所有政策吗？

　　

当然是可以的。现在留学生落户上海享有政策支持。

　　

海归落户上海的学历政策要求：

　　

本科

　　

?国外世界前500名高校学士毕业且累计学习需满1年及以上

　　

?中外合作办学需同时获得国内和国外学历

　　

6个月社保及税单不低于上年度平均工资

　　

本科+硕士

　　

?国内“211”高校本科毕业+国外硕士

　　

?国内非“211”高校本科+国外世界前500名高校硕士

　　

6个月社保及税单不低于上年度平均工资

　　

?国外本科+硕士

　　

博士

　　

国外博士直接落户

　　

6个月社保及税单不低于上年度平均工资

　　

国内硕士及以上

　　

海外进修及访问学者1年以上

　　

6个月社保及税单不低于上年度平均工资

　　

其它

　　

本科生：国外非500强本科生国外学习满1年

　　

本硕生：国内非211本科+国外非500强硕士

　　

12个月社保及税单高于上年度平均工资1.5倍

　　

所以只要你拿到国外毕业证书，拿到左边offer右边，交齐社保等，就可以落户上海了。

　　

完全可以，按照新政策毕业入境后2年内到上海工作并缴纳社保即可。但是还需符合一些政策上的硬性要求的。

　　

1、工作合同有效期在2年(含)以上，申请落户时合同剩余有效期在3个月（含）以上（有试用期的要在试用期结束后申报）；

　　

2、留学生回国后2年内来上海并持续在上海工作（也就是说，不再要求回国后首份工作必须在上海，回国2年内来上海就符合条件！）；

　　

3、按规定在上海缴纳社保和个税（合同、社保、个税这三个基数要合理对应，最好一模一样）；

　　

4、年龄距离法定退休年龄5年以上（目前退休年龄：男性55岁，女性50岁）；

　　

5、符合国家及本市现行计划生育政策。（申请人没有超生情况）；

　　

6、无刑事犯罪记录等不宜申办上海常住户口的情形。

　　

一、公司资质审核必须同时满足3个条件：

　　

1、注册资金大于100万。如果公司的注册资金为外币，则按注册当日的外汇牌价换算成人民币，应达到100万元及以上。

　　

2、注册地在上海。包括党政机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、合伙制企业（会计师事务所、律师事务所等）以及符合本市产业发展方向的各类企业。

　　

3、公司无不良诚信记录

　　

（首次办理留学生落户的公司才需要资质审核）

　　

二、社保要求（社保和个税必须要匹配）

　　

1、社保要求：在同一家公司连续6个月缴纳1倍社保基数

　　

学历为国内双一流或者境外高水平高校毕业/博士研究生/访问学者（不含大专起点本科和HND等形式，未包含政策激励类留学生）。

　　

2、社保要求：在同一家公司连续12个月缴纳1.5倍社保基数

　　

学历为国内非双一流或境外非高水平强高校毕业、HND或大专起点研究生。

　　

3、直接落户

　　

A、高水平大学、国际知名科研机构等担任相当于副教授、副研究员及以上职务；

　　

B、世界500强知名企业、跨国公司等担任高级管理、技术、科研职务；

　　

C、上海人社认定高层次人才留学人员；

　　

D、境外高水平大学学习获得博士学位的人员。

　　

4、社保要求：不看社保工作满半年后可以直接申请落户

　　

“上海科技创新职业清单”单位引进的在国（境）外高水平大学获得科学、技术、工程和数学等紧缺急需专业学士及以上学位的留学人员。

　　

留学生落户上海政策对应届非应届没有要求

　　

一、学历背景

　　

1.在国外院校获得本科及以上学历

　　

要求完成学历学位认证

　　

2.在国外学习时间满足

　　

国外博士：360天

　　

国外硕士：180天

　　

国外学士：720天

　　

回国后经历

　　

1.回国后2年内来上海工作

　　

只要在两年内开始在上海工作即可

　　

不要求在两年内完成社保累积

　　

不要求在两年内完成落户申请

　　

2.持续在本市工作

　　

来上海工作后，拿到上海户口前，不可去外地工作

　　

3.待业时间限制已取消

　　

来上海工作后经历中的待业经历不影响落户

　　

二、公司资质

　　

1.在上海市行政区域内注册

　　

2.注册资金不低于100万元人民币

　　

3.没有被列为经营异常

　　

4.非第三方代缴公司

　　

三、劳动合同

　　

1.合同有效期在2年及以上

　　

2.网上受理之日起有效期在3个月及以上

　　

3.需完成试用期后方可提出落户申请

　　

4.不可是派遣人员

　　

岗位要求:岗位注意要在公司经营范围之内

　　

四、社保个税

　　

1.社保个税合理对应

　　

社保基数和个税基数相差不能太大

　　

最好相差不要超过10%

　　

2.基数要求

　　

一.1倍社保连续缴纳6个月

　　

非高水平大学博士

　　

国内双一流大学学士+国外硕士

　　

国内非双一流大学学士+国外高水平大学硕士

　　

国外学士+国外硕士

　　

国外高水平大学学士

　　

二.1.5倍社保连续缴纳12个月

　　

国内非双一流大学学士+国外非高水平硕士

　　

国外非高水平大学学士

　　

国内大专+国外学士+国外硕士

　　

国内大专+国外硕士

　　

留学生落户上海需要达到哪些门槛？

　　

可以的。

　　

即使你工作10年，再去国外读研，回国后也能留学生落户。

　　

只要你年龄距法定退休年龄5年以上。

　　

而且毕业后也不需要当年就落户，回国2年内来上海工作且交社保就有落户资格了，只要期间不把社保和个税交到外地去，可以等符合条件再办理落户。

　　

政策原文：

　　

　　

一、不要求在两年内完成落户

　　

回国后两年内来上海并持续在上海工作即具备落户资格如果第一份工作社保不能满足落户要求，不会丧失落户资格只要在两年内开始在上海工作即可不要求在两年内完成社保累积不要求在两年内完成落户申请

　　

二、两年内来上海工作即具备落户资格

　　

不影响落户资格：

　　

来上海工作之前在外地有工作经历来上海工作之前在外地人才引进落户

　　

举例：

　　

Kevin于2020年2月毕业回国，回国后先到深圳工作，并在通过人才引进落户深圳。2020年8月，Kevin跳槽到上海工作，累积社保满6个月后，于2021年3月顺利落户上海。

　　

三、两年后不可再有外地社保个税记录

　　

影响落户资格：回国24个月后出现外地社保个税记录

　　

举例：

　　

Iris于2019年2月毕业回国，于2019年4月-2020年5月在上海工作。后于2020年6月回到无锡老家工作。Iris回国后未持续在上海工作，不具备上海留学落户资格

　　

四、回国时间如何界定

　　

获得国外学位证书后回国:以留学毕业（一般为获得证书时间）后首次入境时间为准回国后获得国外学位证书:以留学毕业（一般为获得证书时间）前末次入境时间为准留学毕业后在国外工作:结束国（境）外工作后首次入境时间为准

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