（上海留学生落户必须份合同吗，留学生落户上海劳动合同上的薪资和社保基数不一样有影响吗，该怎么办？）

今天，小边还整理了很多关于上海学生必须签订合同的信息，以及国际学生如何在上海定居需要什么条件和费用？，国际学生在上海定居的劳动合同工资与社会保障基础有不同的影响吗？我该怎么办？

你可以在留学人才市场定居，即上海集体户。现在集体户很难做到，但我记得条件是：1。首先获得学位证书。2.*份工作应在上海签字，合同期至少为一年。然而，公司的规模和性质没有要求。他们以前咨询过一家中介公司。他们说，只要他们获得了国际学生的认证，他们就可以帮助处理，大约1000元。在其他地方工作没有大问题。这不是很清楚

社会保障支付基数与工资的关系1。工资影响社会保障支付基数社会保障支付基数的计算与上一年度当地员工的社会月平均工资决定。社会保障支付基数的下限为平均工资的60%，上限为300%。如果员工月平均工资低于社会平均水平，则社会保障支付基数按60%计算。如果高于平均水平，则按300%计算。根据有关规定，公司为员工购买社会保障时，应根据员工实际工资购买并实际申报。但在实践中，许多公司根据*支付标准为员工购买社会保障。2.社会保障支付基数影响员工工资。社会保障支付基数会影响社会保障费用。社会保障支付基数越高，需要支付的社会保障费用越高，得到的工资就越少。社会保障基数每年都会进行一定的调整。具体社会保障主管*将在每年4月左右公布。不同省份可能会有所不同。综上所述，社会保障支付基数越高，我们退休后享受的社会保障支付基数越高，退休基数就越高。

以上都是我为大家精心准备的参考，希望对大家有所帮助。

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